2020年甘肃广播电视大学开放教育学院招聘劳务派遣人员公告
2020年甘肃广播电视大学开放教育学院招聘劳务派遣人员公告公布，公开招聘劳务派遣人员2～5名，报名时间：自招聘公告发布之日起至2020年5月24日24:00止。报名地点：兰州市城关区南滨河东路653号（甘肃电大开放教育大楼12楼1217室）。甘肃公务员考试网现将其公布如下：
甘肃广播电视大学开放教育学院公开招聘劳务派遣人员公告
根据工作需要，我校开放教育学院拟面向社会公开招聘劳务派遣人员2～5名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；
（三）坚持公开招聘、择优聘用的原则。
二、招聘岗位及人数
具体招聘岗位及要求详见附件《甘肃广播电视大学开放教育学院2020年公开招聘劳务派遣人员岗位列表》。
三、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护党的基本理论、基本路线、基本方略，遵纪守法，无违法记录；
（三）具有良好的社会公德、职业道德、家庭美德；
（四）爱岗敬业，诚实守信，踏实勤勉；
（五）身心健康，能够胜任岗位工作；
（六）具备拟报考职位所需的其他资格条件。
四、招聘程序
（一）报名及资格审查
1.报名时间：自招聘公告发布之日起至2020年5月24日24:00止。
2.报名地点：兰州市城关区南滨河东路653号（甘肃电大开放教育大楼12楼1217室）。
3.联系人：杨老师张老师
联系电话：0931-8724955
4.报名方式：采取电子邮件报名，符合应聘条件的报名人员需将个人简历及报名登记表（word格式保存，见附件）打包压缩后以“姓名”命名，在规定时间内发送至943824506@qq.com邮箱。
5.资格初审：2020年5月27日～5月28日，由学院资格审核组负责。
6.现场确认：初审合格者接到电话通知后于2020年6月2日～3日（上午8：30～11:30；下午14:30～17:30）到甘肃电大开放教育大楼12楼1204办公室进行现场确认并领取准考证。现场确认时往届毕业生须携带身份证、毕业证原件及其他资格证书、荣誉证书原件和1寸近期免冠彩色证件照片2张（底色为白色，照片背面写上自己的姓名）；应届毕业生持所在院校就读证明及学籍在线验证报告，试用期满前提供毕业证书原件；有工作单位的还须提供有人事管理权限部门出具的同意报考证明。
资格初审时对不符合报考条件的应聘人员、应聘人员相关材料信息不实并影响资格审查结果的、未按期参加资格初审的人员，将按规定取消该报考人员考试资格，不予发放准考证。
（二）考试
考试分为综合能力测试和面试两个环节，在我校纪委和人事处的监督与指导下组织实施。
1.综合能力测试
综合能力测试采取闭卷机考形式，实行百分制。考题范围为公共基础知识、招聘岗位必需的专业知识及Office办公软件上机操作,学院不指定考试范围和考试用书，也不举办任何培训班。
综合能力测试时间：2020年6月5日上午9:00至11:00（共120分钟）。
综合能力测试考试地点：见准考证。
综合能力测试时需带证件：身份证原件和《准考证》。
2.面试入围人员的确定
依据应聘人员综合能力测试成绩进行排名，按报名岗位招聘计划数4:1比例确定面试人员，成绩并列的同时确定为面试人员。若开考比例低于岗位招聘计划4:1比例（不含4：1），应聘人员综合能力测试成绩低于70分者，取消进入下一环节的资格。
3.面试
面试办法：面试采用现场评分，面试成绩为加权平均得分（去掉一个最高分，去掉一个最低分）。面试总分为100分，面试成绩低于70分者，取消进入下一环节的资格。面试时需携带身份证原件和《准考证》。
面试时间：6月10日上午8:00。
面试地点：另行通知。
4.综合成绩确定
综合成绩=综合能力测试成绩×50%+面试成绩×50%
综合能力测试、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生综合成绩名次出现末位并列的，综合能力测试成绩高的进入下一环节，若综合能力测试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。
（三）体检
面试结束后即进入体检环节。体检根据岗位招聘计划数按综合成绩由高到低等额确定体检对象；放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。体检必须按规定时间在指定的医院进行，并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理，体检时间另行通知。
（四）考察
体检合格者确定为考察人选。由我院组织对考察人选的政治思想、道德品质等情况进行考察，考察未通过者，取消其进入下一环节的资格。
在体检和考察阶段因不合格或个人放弃等原因形成的岗位空缺，从报考同一岗位的人员中从高分到低分的顺序依次等额递补。
（五）公示
应聘人员综合成绩将在甘肃广播电视大学开放教育学院网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间如有任何疑议，可向学校纪委反映。
（六）聘用
成绩公示无异议后，根据各岗位人数需求，按应聘人员综合成绩高低顺序排名进行聘用。拟聘用人员应在规定时间到我院报到，因拟聘用人员未按时报到或放弃聘用资格而造成招聘职位空缺的，作顺延递补。
五、签订合同
劳务派遣公司对派遣人员实行试用期制度，试用期不少于1个月，试用期满考核合格同意正式聘用的，聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，考核不合格者，取消聘用资格。
六、待遇
按照《甘肃广播电视大学劳务派遣人员管理办法》执行。
七、其他事项
1.未在规定时间内进行报名、资格审查、考试考核等环节的，按自动放弃处理。
2.我院负责对本次招聘政策的咨询解答工作，应聘人员在招聘过程中有任何问题可随时与我院联系。
3.甘肃广播电视大学纪委、纪检监察室负责对本次招聘工作进行监督，监督电话：0931-8418157。
4.为切实落实疫情期间卫生防疫要求、控制外来人员规模、确保校园安全，所有应聘人员严格执行甘肃广播电视大学疫情期间外来人员管理要求。具体如下：
（1）在报名成功至本人参与的所有招聘项目结束前，要格外注意自己的防护，继续保持合适的社交距离，不扎堆、不聚集，不去人员密集场所，同时坚持每日测量体温并如实记录，如有异常，必须及时到医院发热门诊就诊，并上报学院，为招聘工作顺利开展提供坚实保障。
（2）现场确认前必须扫描“应聘人员信息采集二维码”，填写并上传相关内容（其中健康出行码通过“健康甘肃”APP申请），同时注册“甘肃广播电视大学校园二维码”，经审核通过后方可进入学校。现场确认时要将体温检测记录提交给工作人员，同时提交“个人健康状况承诺书”，兰外应聘人员还需要如实提供个人行程（车次、航班号、车牌号等）。
（3）进入校园要佩戴口罩，积极配合完成校门口“测温”和“扫码”签到工作，在学校期间要做好个人防护，遵守学校对校园活动、机房上机等的管理规定。
（4）在招聘环节结束前要保持相对固定的活动区域，原则上不得到境外及国内中高风险地区旅游、探亲等，如有发热（体温检测超过37.3度）、咳嗽、乏力、胸闷等症状，必须立即向学院负责招聘的老师报告。
（5）原则上所有需来校办理事项由应聘人员本人办理，不得随意委托他人代办。
附件：
4.体温记录表
开放教育学院
点击分享此信息：
相关文章
